OneLogin, una delle principali società di gestione di identità e accessi al mondo, ha pubblicato oggi un nuovo studio globale che esamina le implicazioni sulla sicurezza IT del crescente passaggio al lavoro da remoto dovuto alla pandemia di COVID-19. Lo studio con 5.000 lavoratori da casa provenienti da Germania, Francia, Regno Unito, Repubblica d'Irlanda e Stati Uniti mostra che le misure di sicurezza comuni e le comprovate procedure di password spesso non sono sufficientemente rispettate in molte regioni. Lo studio completo è sotto http://onelogin.com/blog/world-password-day-2020 disponibili.
Quasi una persona su cinque (17,4%) intervistata a livello globale ha condiviso la password del proprio dispositivo di lavoro con il proprio coniuge o figlio, rivelando potenzialmente informazioni aziendali. Anche le minacce esterne sono un fattore, con il 36% delle persone intervistate a livello globale che afferma di non aver cambiato la password del WiFi di casa da oltre un anno. Di conseguenza, i dispositivi aziendali potrebbero essere esposti a una potenziale vulnerabilità di sicurezza.
Con la tendenza a lavorare di più dall'home office, le potenziali falle nella sicurezza di solito passano inosservate
La velocità con cui le persone hanno dovuto passare al lavoro da casa a partire da marzo 2020 ha lasciato molte aziende vulnerabili, in particolare quando si tratta di utilizzare i dispositivi di lavoro per scopi personali. La maggior parte dei lavoratori globali che lavorano da casa (63%) si aspetta che le aziende continuino a utilizzare il lavoro a distanza dopo la pandemia. Se questa tendenza continua, molte aziende metteranno inconsapevolmente a rischio i dati aziendali.
"Ora con milioni di persone che lavorano da casa, le aziende di tutto il mondo stanno affrontando sfide senza precedenti", ha affermato Brad Brooks, CEO e presidente di OneLogin. "Le password rappresentano uno dei maggiori rischi nell'ambiente home office e, come dimostra il nostro studio, sono l'anello più debole quando si tratta di proteggere i dati dei clienti e dell'azienda dall'accesso illegale".
Uno sguardo più attento alle pratiche di sicurezza nei diversi paesi rivela differenze nella condivisione delle password, nella disponibilità ad accedere a siti Web rischiosi e altro ancora. Lo studio è giunto alla seguente conclusione:
- Siti Web rischiosi: i dipendenti statunitensi accedono a siti Web rischiosi dai dispositivi del datore di lavoro tre volte di più rispetto ai dipendenti francesi.
- Reti domestiche: è più probabile che i lavoratori statunitensi rispetto a qualsiasi altro paese abbiano cambiato la propria password WiFi nell'ultimo mese.
- Sicurezza del dispositivo: il 14% dei lavoratori remoti statunitensi non ha mai cambiato le proprie password sul dispositivo aziendale.
- Shadow IT: un terzo degli intervistati statunitensi ha scaricato un'app sul proprio dispositivo di lavoro senza autorizzazione.
- Condivisione della password: 1 lavoratore statunitense su 5 (21%) ha condiviso elettronicamente una password relativa al lavoro, più del doppio rispetto al tasso registrato nel Regno Unito (7,8%)
“Questo studio globale sul lavoro a distanza mostra l'importanza di garantire che le persone giuste abbiano accesso ai dati interni e dei clienti in ogni momento. Ma sottolinea anche l'importanza di fornire ai dipendenti e all'intera organizzazione le migliori pratiche possibili in materia di privacy e sicurezza", afferma Brooks.
La OneLogin Trusted Experience Platform è una piattaforma che può essere utilizzata per stabilire connessioni semplici e sicure tra i dipendenti e la tecnologia utilizzata.
Informazioni su OneLogin
OneLogin è la piattaforma per l'autenticazione dell'identità sicura, scalabile e intelligente che collega persone e tecnologia. Con OneLogin Trusted Experience Platform, i clienti possono connettere tutte le loro applicazioni, identificare potenziali minacce e agire rapidamente. Con sede a San Francisco, OneLogin assicura oltre 2.500 clienti in tutto il mondo, tra cui Airbus, Stitch Fix e AAA.
Visita www.onelogin.com per ulteriori informazioni.