Security-as-a-Service contre la pénurie de travailleurs qualifiés

Pénurie de main-d'œuvre qualifiée Service SaaS

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La pénurie de main-d'œuvre qualifiée dans le secteur de la sécurité informatique pèse lourdement pour de nombreuses entreprises. Mais la sécurité en tant que service peut remédier à la pénurie de travailleurs qualifiés tout en protégeant les budgets serrés.

Pour de nombreuses entreprises, la sécurité informatique est un exercice d'équilibre entre une hiérarchisation minutieuse des exigences de sécurité et des contraintes budgétaires. Certaines organisations se concentrent sur Advanced Threat Protection pour lutter contre la vague de cyberattaques, pour d'autres, la sécurité des applications et le test des applications sont une exigence légale et donc non négociable. De plus, la montée en puissance de l'apport de votre propre appareil (BYOD) a considérablement augmenté la surface d'attaque des cybercriminels, et la protection contre les fuites de données est toujours une préoccupation majeure pour les organisations et doit être dûment prise en compte.

Déploiement interne versus services de sécurité gérés

Une option qui devient de plus en plus populaire est l'externalisation partielle ou complète de la sécurité. En choisissant un service de sécurité managé, les organisations peuvent bénéficier d'une expertise externe tout en externalisant le déploiement, la gestion et la surveillance des applications de sécurité à un tiers de confiance. Cette approche peut accélérer le retour sur investissement de la sécurité et améliorer l'efficacité de la sécurité tout en réduisant les coûts. Bien que les modèles de sécurité en tant que service ne soient pas nouveaux sur le marché, la sophistication des options disponibles et le rapport protection/coût de plus en plus abordable soulignent leur valeur pour un large éventail d'organisations.

Bien que les services gérés ne conviennent peut-être pas à toutes les organisations ou à tous les secteurs, de nombreuses entreprises qui utilisent ces services trouvent qu'ils peuvent fournir une sécurité de classe entreprise pour une fraction de l'investissement qu'il faudrait pour déployer la même solution en interne. Voici trois avantages stratégiques fournis par les services de sécurité gérés :

1. Accès à des experts externes en sécurité : désamorcer la pénurie de travailleurs qualifiés

Dans l'ensemble du secteur de la cybersécurité, les professionnels expérimentés sont la denrée la plus rare, même pour les entreprises disposant de budgets plus importants. Cela fait des professionnels de la sécurité une ressource rare et souvent coûteuse. Travailler avec un fournisseur de services gérés permet aux entreprises d'accéder à une expertise externe, comme spécifié dans chaque accord de niveau de service. Cela offre de grands avantages, en particulier pour les organisations disposant de petits budgets qui ne peuvent pas se permettre leurs propres ressources de sécurité internes.

2. Utilisation flexible grâce à des modèles hybrides : les données sensibles restent sur site

Pour certaines entreprises, les préoccupations concernant la sensibilité des données de rapport de sécurité exigent que leur infrastructure reste sur site. Cependant, pour les situations où l'exécution de logiciels en interne n'est pas pratique mais l'externalisation de la responsabilité n'est pas souhaitable, un modèle hybride a émergé : l'hébergement sur site des services de sécurité gérés. Avec cette approche, le fournisseur fournit et gère les logiciels utilisés dans le cadre du programme de sécurité managée, tandis que l'entreprise gère l'infrastructure dans son propre environnement informatique. Toutes les données restent avec l'entreprise tandis que les responsabilités d'administration du programme sont gérées par le fournisseur de services de sécurité gérés. De cette façon, les entreprises peuvent externaliser en toute sécurité les opérations de sécurité à leur(s) partenaire(s) de services gérés. Les coûts d'investissement sont minimisés à l'avance et les craintes que des données de toute nature puissent quitter la maison sont éliminées.

3. Rentabilité plus rapide des investissements dans la sécurité

Malgré la pression constante pour minimiser le délai de rentabilisation, apporter de nouvelles solutions logicielles en interne n'est pas toujours facile. Parce que les équipes internes doivent apprendre à travailler avec de nouveaux logiciels, gérer avec succès la mise en œuvre et former les collègues - parmi de nombreuses autres priorités. De plus, l'impact des retards imprévus dus à la méconnaissance des outils peut également ralentir le retour sur investissement. Cependant, l'utilisation d'un fournisseur de services de sécurité gérés peut éliminer une grande partie du temps de configuration et des coûts associés à l'adoption. De plus, les changements d'infrastructure sont minimisés ou complètement éliminés, et des experts en sécurité externes prennent la responsabilité de l'installation, de l'intégration et de la formation de tout le personnel concerné. Cela conduit à une mise en œuvre plus rapide et à un retour sur investissement plus rapide.

Les fournisseurs de services de sécurité gérés respectent le budget

L'embauche d'un fournisseur de services de sécurité gérés nécessite un examen attentif, et décider si c'est le bon choix dépend de quelques variables. Les organisations qui ont le temps, les ressources, le budget ou une infrastructure déjà étendue peuvent toujours trouver que le déploiement sur site est le plus logique. Cependant, lorsqu'un retour sur investissement plus rapide, des frais généraux informatiques réduits et une expertise accrue en matière de sécurité sont des priorités plus pressantes, un service de sécurité géré ou un modèle hybride peut être un moyen extrêmement efficace d'optimiser la sécurité de l'entreprise.

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