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Analyse de cybersécurité : quelle structure l'entreprise utilise-t-elle ?

La structure organisationnelle de l’entreprise a des conséquences considérables sur sa cybersécurité. Sur la base d'une enquête, Sophos examine trois scénarios organisationnels et évalue leur efficacité en matière de défense contre la cybercriminalité. Une équipe dédiée à la cybersécurité au sein de l’organisation informatique permet d’obtenir les meilleurs résultats. Mais toutes les entreprises ne proposent pas cela. Trouver du personnel spécialisé formé et expérimenté est l’un des défis majeurs des entreprises pour assurer la cybersécurité. Compte tenu de ce débat, il est donc particulièrement important de permettre aux quelques spécialistes disponibles d’avoir le plus grand impact possible dans la défense contre les cyberrisques. Dans ce…

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Nourrir les talents internes en sécurité

Approche de recrutement hybride pour lutter contre la pénurie de spécialistes de la sécurité : Avec actuellement 86.000 XNUMX postes vacants, la pénurie de spécialistes en informatique en Allemagne est toujours à un niveau élevé, selon une récente étude de l'association numérique Bitkom. Cependant, pour contrer ce problème, en particulier dans le domaine de la cybersécurité, l'embauche de nouveaux talents pour les entreprises n'est qu'une partie de la solution. Parce qu'une fois ces employés recrutés, ils ont besoin d'opportunités de développement continu pour maintenir à jour leurs compétences en cybersécurité. De plus, les entreprises devraient élaborer une stratégie interne pour trouver et retenir les meilleurs talents afin de responsabiliser leurs employés dans leurs rôles...

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